苍南县烟草专卖局（分公司）2019年度工作总结

一、2019年主要工作回顾

 2019年，县局（分公司）聚焦高质量发展，以“互联网+”落地和高质量党建为主抓手，发起五大项目攻坚，取得显著成效。

（一）以政治建设为统领，推进高质量党建。认真贯彻新时代党的建设总要求，始终把党的政治建设摆在首位。抓实主题教育。按全市一体同步推进安排，及时制订“不忘初心、牢记使命”主题教育工作措施，并“清单化”管理、“工程式”推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯穿始终。学习突出政治属性、实践属性，把学习理论落脚于站稳政治立场、解决难题课题上来。落实“四个对照”“四个找一找”及“十八个是否”要求，对表对标找差距，共检视问题25个。改字贯穿始终，按照“马上改”、“已经改”、“协同改”、“上下联动改”进行梳理分类，已整改21个，建章立制3项，企业规范管理水平再提升。强健党建基础。按照“精实•瓯越先锋”党建品牌建设为载体，全面提升党支部组织力、强化党支部政治功能。落实“领导带头学、支部集中学、抓住重点学、结合业务学、开展评比学”的“五学一体”机制，每月15日主题党日“雷打不动”。推行“双先指数”建设，实施五先创建，激励党员干部投身三场硬仗六大实践主战场、担当主任务、争当主力军。党员突击队在灵溪配送站点撤并、配送渡峰、平台落地应用等行业改革攻坚中充分发挥先锋作用。开展形式多样的联建联创活动30余场600人次，做深做实党建向零售客户延伸工作。荣获苍南县2018年度“先进基层党组织”称号，党建调研成果连续两年获全省系统一等奖，一次获国家局二等奖。抓好清廉建设。以高度政治责任感，扎实彻底推进“天价烟”专项整治、巡察、审计及行业政治生态突出问题全面整改工作。精准运用第一种形态处理8人次，常态化开展正风肃纪，持续开展形式主义、官僚主义整治，连续两年推进“明纪律守规矩强基层铸铁军”学习教育活动。召开警示教育大会，专卖、营销、物流“八条禁令”宣贯执行有力，广泛开展廉政家访、廉政谈话，营造风清气正的政治生态。

（二）“互联网+专卖管理”新模式全线发力。积极用好数据分析工具，探索数据驱动打假打私、专销协同、政务服务新路径。全年共查办违法案件290起，涉案卷烟9万条。打假破网再创新绩。2019年上报省局评定3起国标网络案分别获“特级”、“一级”、“二级”，创历史新高。溯源头重拳出击，自主情报建设成效明显，再次连破2起国标网络案、21起运假专车案，涉案卷烟5.6万条，专车查获数和假烟查获量均占全市前列。其中“10.05”特大生产、销售假冒卷烟网络案为近十年来全省首起同步涉及烟草专用机械和源头生产假烟的网络团伙性犯罪案件，“10•31”新型手工制作假冒“天价烟”生产窝点案为全省破获的首起假冒天价烟典型案件。深化“最多跑一次”改革。推进“一证通办”，网上办证率达到90%。稳妥推进学校周边许可证清理，已引导和劝退51户，占总清理户数的36.4%。

（三）“互联网+综合管理”升级提效。注重向管理要效益，精实管理与时俱进、不断升级。加速管理理念转型。通过编印《三场硬仗百问百答》《“丁香花”操作手册》开展全员宣贯，增强“互联网+”转型思想自觉、行动自觉。分层分类开展员工、零售户等层面实操培训，多方协同，各平台运行平稳有序。强化队伍赋能与活力激发。鼓励员工到偏远山区工作。专卖、营销、配送相继开展“走一遍、查一遍、考一遍、学一遍”活动，深入推进基层创优活动，如火如荼开展克难攻坚劳动竞赛，各条线三能活动有效落实，比学赶超,绩效薪酬向任务重、贡献大的岗位倾斜的正导向氛围进一步树立，队伍活力进一步激发。加强成本费用管控。全年对标可控费用同比下降6.87%。积极做好新资金监管平台平稳对接，开展资金风险专项自查，规范处置闲置资产。全面强化安全管理。积极参与全省食堂安全管理现场会，率先完成县级局5D食堂改造。强化实体安全隐患整改和网络信息安全治理，扎实开展“学交规、不违法、摒陋习、保平安”交通安全主题活动，安全管理考核获得全市第一。